今日解读！今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

北京 - 近日，知名食品企业今麦郎被曝对管培生进行高强度“魔鬼特训”，引发社会广泛关注。据报道，该特训包括水中做俯卧撑、高空走断桥、负重徒步60公里等项目，强度之大令不少参与者叫苦不迭。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发争议，被质疑有辱人格。

特训内容引发质疑

据了解，此次“魔鬼特训”针对的是今年刚入职今麦郎的“郎子管培生”。特训为期7天，由今麦郎与一家名为捌壹兵站的军事化训练机构合作开展。

从流出的训练视频和照片来看，特训内容十分艰苦。学员们不仅要进行大量的体力训练，还要完成一些高难度的挑战，例如徒手攀岩、穿越火圈等。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发了舆论热议。

有学员表示，这项环节让他们感到非常屈辱。他们认为，这不仅有损人格尊严，也与公司宣扬的“狼性文化”相悖。

企业回应：强度可接受，会改进

针对上述质疑，今麦郎方面回应称，特训的目的是增强学员的团队凝聚力和抗压能力，训练强度经过专业评估，在可接受范围内。同时，公司也会吸取此次经验教训，对后续的培训内容进行改进。

“魔鬼特训”背后的企业文化

今麦郎此次“魔鬼特训”事件，再次引发了人们对企业文化特别是“狼性文化”的讨论。近年来，一些企业通过灌输“狼性文化”来激励员工，但却引发了员工过劳、权益受损等问题。

专家表示，“狼性文化”的核心是强调竞争和拼搏，但如果片面理解和应用，就容易演变为对员工的压榨和漠视。企业在倡导企业文化时，应注重人文关怀，尊重员工的权益，营造更加和谐的人文环境。

事件启示

今麦郎“魔鬼特训”事件，暴露了一些企业在员工管理方面的理念和方法存在偏差。企业在培养员工的同时，也应尊重员工的个人意愿和身体健康，倡导更加人性化的管理方式。同时，相关部门也应加强监管，引导企业树立正确的价值观，营造更加和谐的劳动关系。

美团大手笔回购股份：释放何种信号？

北京 - 6月14日，美团点评（03690.HK）发布公告称，公司于当日斥资5亿港元回购432.78万股股份，回购价格介于114至117.9港元之间。此次回购是美团自2022年8月以来首次进行股份回购。

美团此次回购引发了市场广泛关注。有分析人士认为，这表明美团管理层对公司未来发展前景充满信心，同时也向投资者传递出公司价值被低估的信号。

美团回购背后的原因

美团回购股份主要有以下几个原因：

• 回馈投资者：回购股份是上市公司向投资者回馈的一种方式。通过回购股份，公司可以减少流通股数量，从而提升每股收益和净资产收益率，进而提高投资者回报。
• 稳定股价：近期美团股价出现下跌趋势。回购股份可以减少市场上的流通筹码，从而起到稳定股价的作用。
• 看好公司未来发展：美团管理层认为，公司未来发展前景良好，因此进行回购股份，以表达对公司价值的信心。

美团回购对投资者有何影响

美团回购股份对投资者主要有以下影响：

• 提升每股收益和净资产收益率：回购股份后，公司流通股数量减少，每股收益和净资产收益率将相应提升。
• 可能导致股价上涨：回购股份可以减少市场上的流通筹码，从而推升股价。
• 向投资者传递积极信号：回购股份表明公司管理层对公司未来发展充满信心，这将增强投资者信心。

美团未来发展展望

美团是中国领先的生活服务电子商务平台，业务涵盖外卖、到店餐饮、酒店预订、电影票务等多个领域。近年来，美团在各个业务板块均取得了长足发展。

展望未来，美团将继续深耕本地生活服务市场，不断提升服务质量和用户体验，同时探索新业务领域，实现可持续发展。

**值得注意的是，**美团此次回购股份的规模相对较小，仅占公司总股本的0.1%左右。因此，其对美团股价的影响预计有限。

**总而言之，**美团回购股份是公司回馈投资者、稳定股价、表达信心的一种重要举措。这表明美团管理层看好公司未来发展前景，并致力于为投资者创造更大价值。